隨著制造業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈，企業(yè)實(shí)現(xiàn)自身管理越來越受到關(guān)注。在之前的《評(píng)估制造業(yè)erp系統(tǒng)，從這十要素出發(fā)(一)》中我們已經(jīng)介紹了關(guān)于選擇制造業(yè)erp的三個(gè)評(píng)估要素，今天將繼續(xù)上篇文章幫您全面把握制造業(yè)erp系統(tǒng)的選型，做到萬無一失。

　　4、設(shè)置和查詢的方便靈活

　　不同的公司對(duì)管理有不同的需求，所以要評(píng)估erp系統(tǒng)就要對(duì)它的設(shè)置的靈活性進(jìn)行考察，erp軟件要能根據(jù)企業(yè)不同階段需求的更改而更改設(shè)置，自定義和個(gè)性化兼?zhèn)洹２樵児δ芤彩莈rp軟件必不可少的功能，查詢的方便快捷能夠提高工作效率。

　　5、強(qiáng)大的報(bào)表功能

　　報(bào)表是數(shù)據(jù)的主要輸出形式，報(bào)表功能的強(qiáng)大能夠使信息更加清楚，方便決策層了解全局，制定決策戰(zhàn)略。所以報(bào)表的強(qiáng)大與否會(huì)直接影響到?jīng)Q策的正確性。

　　一個(gè)完善的報(bào)表功能，應(yīng)該具備國(guó)家規(guī)定的和其他公司人力資源工作常用報(bào)表格式，還要能根據(jù)公司輸入的相關(guān)條件，自動(dòng)生成報(bào)表。朗速制造業(yè)erp系統(tǒng)支持自定義報(bào)表能滿足企業(yè)的各種特殊需求，并且所有報(bào)告能在屏幕上顯示和打印輸出。

　　6、輔助人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)

　　制造業(yè)erp系統(tǒng)對(duì)人力資源的管理也是必備的功能，所以評(píng)估erp系統(tǒng)就需要對(duì)這方面進(jìn)行考慮。人才測(cè)評(píng)軟件可以通過制造業(yè)erp系統(tǒng)的綜合題庫(kù)，自定義靈活設(shè)置評(píng)測(cè)，可以解決之前內(nèi)部測(cè)評(píng)耗時(shí)費(fèi)力的問題。制造業(yè)erp能將煩瑣的測(cè)評(píng)過程簡(jiǎn)單，而且較人工來說更加客觀可靠。

　　7、界面友好可切換語言

　　管理需要通過界面來使用，友好簡(jiǎn)潔的界面可以直觀地體現(xiàn)操作內(nèi)容和步驟，企業(yè)能按照制造業(yè)erp優(yōu)化后的流程進(jìn)行操作，語言的切換提升實(shí)用性。

　　評(píng)估制造業(yè)erp系統(tǒng)，對(duì)功能的選擇需要審慎對(duì)待，朗速科技提出的這十大要素完整概括了評(píng)估系統(tǒng)的方方面面，了解它，讓你不花錢就能做自己的選型顧問，其余還有三個(gè)要素請(qǐng)關(guān)注我們下一篇的更新喲。